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广东：2005年深圳市公务员报考笔试面试体检标准新调整
2006-03-17 13:39:03 来源：岳阳网 |
据统计，深圳市公务员网上报名已经达到3万多人。从目前报名情况来看，各个职位冷热不均，热门职位报名人数与拟招录人数比例达到168:1。此外，今年的招考不仅调整了笔试、面试的合格线以及两者比例，同时也按照国家规定对体检标准进行了调整，乙肝病毒携带者，只要肝功能正常，也视为合格，另外还将增加艾滋病、梅毒等项目的检查。
84个岗位暂无人报考
本次深圳市221家机关事业单位共提供1066个职位，招考国家公务员、职员和专业技术岗位普通雇员1342名，其中，公务员和参照管理人员923名、职员402名、雇员17名。
从职位的学历需求看，要求本科学历层次的最多，占总数的47.24％，硕士及以上占15.9％。从职位专业需求看，法律专业的需求量最大，占总数的28.09％，其次管理类占10.28％，再次文史哲类占9.54％。
截至昨天中午，网上报名已达3万多人。此次招考完全实现了网上报名，不单独接受现场报名。据了解，考生笔试之后再接受资格审查，不符合条件的考生将取消面试资格。
为了避免不同职位冷热不均的问题，考试指导中心首次不定期地在网站上公布各个职位报名情况，让考生根据参照数字作出理性选择。但目前仍然出现职位冷热不均的情况。截至目前，有84个岗位暂时无人报考，这些岗位基本上只录用一至两人，并且要求相对比较高；与此相比，一些职位却炙手可热，如市劳动就业服务中心招用1名职员，报考者已达到168人。南山区劳动局劳动监察科员、龙岗区布吉街道财贸科员等职位的报考者都已超过100人。
笔试面试成绩按5:5合成
此次招考对笔试、面试的合格线以及两者成绩比例进行了调整。去年12月公务员招考笔试占40％、面试占60％，本次则笔试占50％、面试占50％合成考试总成绩。
而对于以往各类笔试合格分数线均为60分的标准也作了微调。社会人员报考公务员(参照管理人员)的，《综合能力测试》和《专业》两科的总分合格线为115分。面试由市人事部门统一组织命制，各用人单位不再有附加题。面试结束当场向考生公布面试成绩。
体检标准也有了新的调整。本次招考将执行今年1月国家人事部和卫生部制定的《公务员录用体检通用标准(试行)》，除了人民警察和特殊职位之外，所有职位都没有身高体重限制；乙肝病毒携带者，只要肝功能正常，也视为合格；另外将增加艾滋病、梅毒等项目的检查。
市人事局副局长陆韬强调，对在报名、考试、体检中舞弊或在考核中欺骗组织的应考者，除取消考试或录用资格外，三年内不准参加深圳市公务员考试。 （记者 洪奕宜） |
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